杭州到重慶
空運航空快遞【400-099-8006】，
航空托運人應當按照國家有關主管機關的規定，向承運人提交
貨物托運單，并附具必要的有效證明文件，
托運人應當對托運單內容的真實性、正確性負責。
航空貨物運輸合同，由承運人接受托運人的貨物托運單，并由承運人填寫貨物托運單時成立，空運托運人要求包機運輸貨物，應當填寫包機申請表。承運人接受并簽訂包機運輸協議后，應當簽訂包機運輸合同。簽訂協議的個人，應當遵守民用
航空主管部門有關包機的規定。
航空快遞托運人應當按照國家主管機關規定的包裝標準對托運貨物進行包裝；包裝標準沒有統一規定的，托運人應當按照貨物的性質和載運航空器的條件等原則對貨物進行包裝。確保運輸安全。承運人對不符合上述包裝要求的貨物，有權拒絕接收，托運人必須在托運貨物上標明出發、到達和托運人、收貨人的單位。名稱、地址應當按照國家規定標明包裝、儲運標志，國家必須投保的貨物，托運人應當在裝船時投保貨物運輸保險。
航空貨運托運人應當按照民用航空主管部門規定的托運費率支付運費和其他費用。除托運人和承運人另有約定外，運費和其他費用應當在簽發貨物提單時一次付清，承運人應當在貨物到達交付地點后24小時內向收貨人發出到達通知。收貨人應當憑交貨憑證及時到指定地點提取貨物。貨物自到貨通知發出之日起三月份免費保管。逾期提取的，收貨人應當按照運輸規則繳納保管費，收貨人提取貨物時，對中途委付或者重量無異議，并在貨運單上簽收，承運人就不負運輸責任，托運人或者收貨人因托運人或者收貨人的過失或者故意造成托運人或者收貨人損失的，托運人或者收貨人應當自貨物運輸事故記錄填寫之日起1180日內向承運人提出書面索賠，并附有關證明文件。文件。
符德出席航空工業貴飛第二次團代會并講話
符德強調，“青年強則企業強，青年興則企業興”，廣大團員青年是新時代新貴飛建設的中堅力量，要自覺把自己的命運和企業的命運融入在一起，為實現貴飛“雙一流基地”愿景目標而拼搏奮斗、奉獻青春。
當前，貴飛迎來了“趕考”。黨的十九大提出了打造“世界一流軍隊”強軍目標，要求貴飛科研生產要擔當強軍首責，擔當航空強國使命，加快飛機研制生產，滿足用戶需求，提高質量、加快進度、降低成本，實現產品又好又快交付，為實現中華民族偉大復興貢獻力量。要根據新時代國家高質量發展新要求和集團“一心、兩融、三力、五化”發展新戰略，緊密結合企業實際，奮力推進貴飛走自主創新發展道路、走高質量發展道路、走跨越式發展道路。
符德在講話中深入分析了貴飛面臨的產品交付，新機研發，深化改革，科技創新，管理提升等面臨的挑戰和機遇，加快“數字化飛機設計、制造、生產管控及試驗試飛”四大新型能力建設。希望廣大團員青年珍惜青春機遇，弘揚實干精神和愛崗敬業螺絲釘精神，勇于面對挑戰，敢于拼搏擔當，在推進貴飛更大發展中實現人生價值。
符德向新時代貴飛團員青年提出四條希望和要求。一要樹立遠大理想。用新思想引領人生航向，深刻認識加快貴飛發展和完成科研生產任務的重要性緊迫性，以堅韌意志、頑強品格接力發展一代代三線人拼搏成就的航空事業，以講認真、高度負責的態度完成任務。二要保持樂觀主義精神。以“到中流擊水、浪遏飛舟”的青春風范，以“不到長城非好漢”的責任擔當，以“風景這邊獨好”的革命樂觀主義精神，奮力推動三線航空事業實現新跨越。三要勤于學習。“依靠學習才能走向未來”。廣大團員青年要增強“學習力、思維力、意志力”，深化理論學習、拓展專業知識，加強實踐學習、強化型號項目“拉練”，并積極向身邊同志學習，取長補短，完善自我，共同進步。四要繼續發揚“吃苦耐勞，艱苦奮斗；勇于創新，敢為人先；開放包容，合作共享”的新時代三線精神，聚力創新求變，聚焦拼搏奉獻，奮力打造與現代工業文明相適應的貴飛集成化、差異化發展新體系。
本次大會，安順雙陽小學鼓號隊向大會出旗，并由少先隊獻詞。貴飛群團與社區工作部部長楊樺向大會致賀詞。大會播放了《奮斗·青春》貴飛團青工作電視片；表彰了程繼承、黃萬樺、徐棟、李支強、杜偉、楊愛清、白玉江、馬富祥、郭大明、霍啟浪等10名貴飛“十大青年崗位能手”；授予扈海平、宋新、趙文、付薦友、雷雨、田俊等6名同志2015年-2019年“優秀指導員”；表彰了試驗試飛分團委、總裝部裝分團委、貴航所團總支、鉗焊分廠團支部、熱表分廠團支部、機關綜合團支部等6個2018年貴飛“五四紅旗團支部”。
六日五夜泰國游，速爾快遞重獎獎勵優秀一線員工
5月22-27日，速爾快遞21名一線快遞員和操作員齊聚東南亞泰國曼谷，暢游泰國大皇宮、玉佛寺、巧克力莊園、芭提雅金沙島……享受美景和美食，體驗了一次六日五夜的深度之旅。
據了解，這21名一線快遞員和操作員，是速爾快遞為表彰優秀、弘揚正能量，面向全國一線員工進行評選而出的首屆“速爾之星”;評選活動自2018年10月啟動，期間經過報名、初選、初審、投票，最后綜合個人事跡進行考評確定。
這21名“速爾之星”中有新時代自強女快遞員易梅、微笑服務的榜樣快遞員周文君、零件物流服務一把手孟克忠、樂于奉獻的重慶中心操作員陳林、盡職盡責的廣東觀瀾中心操作員王勝……他們無不代表著這個時代快遞物流的服務精神，代表著速爾快遞的品質服務追求及企業文化核心價值觀的體現，為此，速爾快遞為他們準備了一場豐盛的旅游盛宴。
一線快遞員和操作員，作為快遞物流環節中必不可少的成員，每天都遞送或轉接著大大小小的快遞包裹，用辛勤和汗水澆灌著客戶的信任和托付;他們是快遞物流企業發展的基石，良好的工作狀態及服務質量也已經成為企業的另一品牌形象。
據從國家郵政局發布中國快遞發展指數報告中的分項指標來看，2019年4月快遞業務預計完成量47.5億件，同比增長26.7%。快遞業務收入預計完成585.4億元，同比增長25.3%，快遞業務正繼續保持高速增長態勢。而實際從2019年1月份起，速爾快遞就公布業績喜報，全國日貨量再創歷史新高，同比2018年全網貨量最高峰增長21%，重量增長上千噸，在這輝煌業績背后正是無數員工辛勤努力和付出的成果。
速爾快遞自2006年成立，作為友和道通集團旗下物流全產業鏈布局的核心子公司之一，憑借著“企業件+零擔快遞”及以“3-100KG”為核心重量段的市場定位，在市場享有“速爾快遞、大貨專家”的品牌榮譽。發展至今，速爾快遞在全國擁有超過80000余人的專業服務團隊，一直秉持著“客戶至上、通力合作、勇于創新、共擔共享、簡單高效、正向樂觀”的企業核心價值觀，為員工創造著健康舒適的工作成長環境。
此次速爾快遞為21名優秀一線員工準備的旅游大獎，將會成為他們人生中無法忘懷的一段美好回憶，讓他們感受到企業大家庭的溫暖和力量。今后，相信他們也將會懷著感恩的心，用自己的正能量感染周邊的每個人，讓“速爾之星”的精氣神在一線生根、發芽、開花，并繼續緊跟速爾的發展步伐，為公司發展奉獻自己的一份力量。
企業發展離不開高層領導的戰略部署和規劃，更離不開所有員工的努力和付出，在企業平臺成就員工成長的同時，員工也同時會企業帶來持續強勁的向前力量。相信速爾快遞憑借著自己良好的企業文化核心價值觀及特色發展，在快遞行業定會取得驕人成績。
